ЕАЭБ өлкөлөрү үчүн жумушка орноштуруу чөйрөсүндөгү артыкчылыктар

Патентин жоктугу

Россияда иштегиси келген ЕАЭБ жарандарынан патент же иштөөгө уруксат талап кылынбайт. Алар дароо жумуш берүүчү менен эмгек келишимин түзө алышат. Бул убакытты жана акчаны үнөмдөйт, анткени патентти алуу ай сайын бир топ суммага турат.

Россиялыктар менен бирдей укуктар

Жумушка орношкондон кийин, ЕАЭБдан келген мигрант төмөнкүлөрдү алат:

*   Биринчи күндөн баштап ошол эле киреше салыгынын ставкасы (резиденттер үчүн 13%);

*   Россия Федерациясынын Эмгек кодексинде каралган оору боюнча өргүү, өргүү акысы жана башка социалдык кепилдиктерди төлөөгө укук;

*   Пенсиялык чегерүүлөрдү жолжоболоштуруу мүмкүнчүлүгү. Пенсия курагына жеткенде, каражаттар жашаган өлкөгө которулушу мүмкүн.

Билимди тастыктоо

ЕАЭБ өлкөлөрүнөн алынган дипломдор, аттестаттар жана башка адистик билим берүү жөнүндөгү документтер көпчүлүк учурда Россияда кошумча мыйзамдаштыруусуз таанылат. Төмөнкүлөр буга кирбейт:

*   Медициналык адистиктер;

*   Юридикалык жана педагогикалык кесиптер;

*   Фармацевтика.

Бул тармактарда кошумча тастыктоо же экзамен тапшыруу талап кылынышы мүмкүн.